招聘岗位:售前/售后主管 工作内容:整理客服数据,提高客服转化率,响应率,提高客服能力 职位要求:售前主管——有售前经验,自身转化率优秀,有足够的领导能力; 售后主管——有售后经验,对售后操作流程熟悉,有足够的领导能力 工作时间:8:30-17:30 上升空间大,如想提升自我,能力优秀者公司可花钱培养成运营。 福利待遇: 1、户外团建旅游(一年两次) 2、节日福利(发放礼品) 3、年终奖(千元以上,每人都有) 4、公司安排外界培训,内部主管培训,提升自我(公司出钱) 有兴趣的话请直接电话联系!
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